Está aberto o prazo para o credenciamento das instituições de ensino interessadas em fazer parte do programa de estágio do Ministério Público do Trabalho no Espírito Santo (MPT/ES). Poderão se credenciar as faculdades que possuem cursos de Direito, Informática e escolas técnicas de cursos de nível médio em Contabilidade. As instituições de ensino interessadas e não conveniadas ao programa de estágio do MPT/ES têm até o dia 30 de setembro para solicitar o credenciamento no Setor de Pessoal do órgão. Outras informações poderão ser obtidas pelo telefone 2125-4500.

Em reunião realizada nesta sexta-feira (12/9), na sede do Ministério Público do Trabalho (MPT), em Vitória-ES, representantes do Fórum Estadual contra o Trabalho Infantil deram início ao planejamento para a realização do primeiro Curso de Capacitação de Conselheiros do Norte do Espírito Santo. O curso, que será realizado no dia 24 de novembro, terá na programação temas voltados para o combate ao trabalho infantil e deverá contar com a participação dos conselheiros tutelares e de direitos de todos os municípios do Norte do Estado. Para isso, serão enviados ofícios a todos os prefeitos da região solicitando a liberação desses profissionais para que participem do evento.

A Itabira Agro Industrial S/A comprometeu-se com o Ministério Público do Trabalho (MPT) em Cachoeiro de Itapemirim, por meio da assinatura de um Temo de Ajustamento de Conduta (TAC), a doar dois veículos novos e adaptados para o transporte de pessoas com deficiência para incrementar o serviço de transporte denominado “IR E VIR” do Município de Cachoeiro de Itapemirim, no Sul do Espírito Santo.

Empresa tem 180 dias para adequar instalações. Objetivo é dar mais conforto aos trabalhadores e evitar riscos à saúde

A Cia de Transportes Urbanos da Grande Vitória (Ceturb-GV) foi condenada a providenciar, no prazo de 180 dias, melhorias em favor dos seus empregados e demais trabalhadores que prestam serviços nos terminais rodoviários do sistema Transcol da Região da Grande Vitória. A decisão da 6ª Vara do Trabalho de Vitória é resultado de uma Ação Civil Pública movida pelo Ministério Público do Trabalho (MPT) no Espírito Santo, que pediu a adequação dos locais à Norma Regulamentadora nº 24 (NR-24), que trata das condições sanitárias e de conforto nos locais de trabalho.